司法审查案例：封闭工签被拒

发表 2023-06-06

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这是2023年5月9日的案子。

Z先生是中国公民，拥有机械工程硕士学位。其工签申请显示：Z先生在法国一家公司工作过，2013年7月至2017年6月，是北京L公司的总经理。L公司是一家家居装修公司。

• 2020年2月，BC省Surrey的VE公司申请并获得LMIA，可以雇佣一名项目经理。VE公司主要从事厨房装修业务。随后，Z先生基于VE公司的LMIA，提交工签申请，但申请被拒，原因是Z先生缺乏办公室工作经验。2020年8月7日，Z先生再次提交工签申请。
• Z先生的两次申请都依赖他在L公司的工作经验。在审理Z先生第二次提交的申请时，移民官发现L公司的营业执照在2016年4月25日已经被吊销。可是Z先生递交的工作证明信上的日期却是2020年8月4日。移民官指出，没有营业执照属于非法经营。移民官还试图拨打工作证明信上的电话，接电话的人表示不知情。
• 2020年12月22日，IRCC给Z先生发了一封程序公正信，表明怀疑L公司出具的工作证明信的真实性，要求Z先生解释。
• Z先生于2020年12月29日回信，信中附有若干与公司有关的文件，这些文件显示Z先生是L公司的执行董事和经理，公司成立后不久Z先生成为唯一股东。其中一份文件证实L公司的营业执照确实于2016年4月25日被吊销。
• 在这封信中，Z先生并未直接针对其工作证明信的真实性进行回应。相反，他表示L公司成立于2013年2月，直到2016年4月公司的业务被中断。他没有提到此后发生了什么。Z先生还表示"由于时间过长，一些文件遗失或毁坏了"。

法官进行了详细的分析，最终认为移民官的决定是合理的。简单总结：Z先生明明知道移民官怀疑他工作证明信是伪造的，但他自始至终没有提供任何可以证明这封信真实性的证据。因此移民官只能得出该证明信可能是伪造的结论，然后基于虚假陈述（misrepresentation）拒签Z先生的工签申请。